Das grosse Ziel der Bildung ist nicht Wissen sondern Handlung (H. Spencer)

Bildung beschreibt für mich einen aktiven, komplexen und fortlaufenden Entwicklungsprozess zur Persönlichkeitsbildung. Wissensvermittlung ist dabei nur ein Hilfsmittel, vielmehr lege ich Wert auf die Auseinandersetzung, die Reflexion und den Transfer von neu erworbenem Wissen/Fähigkeiten in den (Arbeits-)Alltag. 

Als Teil des Bildungssystems biete ich Ihnen, Ihrem Unternehmen, Ihrem Team Möglichkeiten zu Weiterbildung und Entwicklung an. Die Bildungsinhalte werden auf Ihre Bedürfnisse und Ziele massgeschneidert.

Angebot:

Workshops
Die Workshops werden massgeschneidert konzipiert und entwickelt. Untenstehend einige Themen zur Auswahl:

• Mitarbeitergesundheit: mentale Gesundheit, Resilienz und Stresskompetenzmanagement
• Mitarbeitergespräche /Gesprächsführung
• Konfliktmanagement
• Arbeitstechnik / Zeitmanagement
• Kommunikation
  

Leadership Training

• Selbstmanagement, Selbstkenntnis, Reflexionsfähigkeit, Motivation
• Kommunikationstraining, Gesprächsführungstraining
• Personalführung, Teamführung, Konfliktmanagement
• Teamprozesse

Ausbilder- und Dozententätigkeit

• FHNW Olten Institut für soziale Arbeit:
• CAS Coaching Praktiker
• CAS Coaching in der Arbeitsintegration
• Lernwerkstatt Olten
  Fachausweis Ausbilder*in
  Fachausweis Betriebliche*r Mentor*in
• Ausbildungsleiter HFP